Krones gewinnt den Deutschen Personalwirtschaftspreis 2024

• Ausgezeichnet wurde das Betriebliche Gesundheitsmanagement des Unternehmens für die Aktion ‚Nicht nur Kopfsache‘, bei der das Thema psychische Gesundheit in den Fokus gerückt u wurde. 
• Krones Ansatz stärkt Verständnis und fördert den offenen Umgang mit psychischen Belastungen.
• Unternehmen setzt sich gegen die weiteren Finalisten Deutsche Telekom AG sowie die EDEKA Zentrale Stiftung & Co. KG durch.

Das Gesundheitsmanagement der Krones AG wurde für die Aktion ‚Nicht nur Kopfsache‘ mit dem ersten Platz des diesjährigen Deutschen Personalwirtschaftspreises ausgezeichnet. Auf den Plätzen zwei und drei folgten die EDEKA Zentrale Stiftung & Co. KG und die Deutsche Telekom AG.  
Mit ‚Nicht nur Kopfsache‘ hat das Krones Gesundheitsmanagement sechs Monate lang an sechs Standorten das Thema psychische Gesundheit in den Fokus gerückt und gezielt das Bewusstsein für psychische Belastungen geschärft.

„Als Unternehmen haben wir eine Fürsorgepflicht gegenüber unseren Mitarbeitenden. Dazu gehört nicht nur die Unterstützung im Arbeitsalltag, sondern auch die Verantwortung, ihre mentale Gesundheit im Rahmen eines ganzheitlichen Gesundheitsmanagements  zu fördern und ihnen damit Werkzeuge an die Hand zu geben, mit denen sie berufliche und persönliche Herausforderungen noch besser bewältigen können“, erklärt Krones Finanzvorständin Uta Anders. „Genau das haben wir mit unserer Aktion  ‚Nicht nur Kopfsache‘ bewiesen.“ Dazu zählten beispielsweise vor Ort-Angebote, interaktive Webinare sowie – gemeinsam mit der Robert-Enke-Stiftung – eine immersive Virtual-Reality-Erfahrung, die den Mitarbeitenden ermöglichte, die Perspektive und Gefühlswelt eines depressiven Menschen unmittelbar nachzuempfinden. Dieser innovative Ansatz stärkt das Verständnis und fördert den offenen Umgang mit psychischen Belastungen.

„Mentale Gesundheit betrifft jeden. Es ist aber immer noch ein Thema, das in der Gesellschaft leider  tabuisiert wird. Umso wichtiger ist es, darüber zu sprechen. Unser Ziel war es, die Mitarbeitenden zu informieren, zu sensibilisieren und zu ermutigen, genauer hinzuschauen “, so Florian Hirsch, Leiter des Betrieblichen Gesundheitsmanagements bei Krones. „Wir freuen uns sehr über die Anerkennung durch diese beiden unabhängigen Organisationen und sehen dies als Bestätigung, unsere Arbeit in dieser Richtung weiterzuführen und klare Impulse zu setzen.“

Über den Personalwirtschaftspreis

Der Deutsche Personalwirtschaftspreis wurde 1992 ins Leben gerufen und ist einer der renommiertesten HR-Awards im deutschsprachigen Raum. Veranstalter ist die Fachzeitschrift Personalwirtschaft aus dem Verlag F.A.Z. Business Media.

Über die Robert-Enke-Stiftung

Depressionen können jeden treffen – auch bekannte Sportler, wie den achtmaligen deutschen Nationaltorhüter Robert Enke, der 2003 an Depressionen erkrankte und sich 2009 das Leben nahm. Zu seinem Gedenken haben der Deutsche Fußball-Bund, der Verein Hannover 96 und die Deutsche Fußball Liga (DFL) die Robert-Enke-Stiftung gegründet, um unter anderem über die Krankheit Depression aufzuklären.