Krones als Arbeitgeber

Gestalte gemeinsam mit uns Veränderung in einer Zukunftsbranche, denn Getränke und Lebensmittel sind weltweit für jeden Menschen wichtig. Mit ressourcenschonenden Anlagen, innovativen Verpackungsalternativen und digitalen Lösungen tragen wir dazu bei, die Welt der Getränkeabfüllung noch nachhaltiger zu gestalten. Aber nicht nur das: Indem wir zum Beispiel die Produktion von alternativen Proteinen vereinfachen, leisten wir einen Beitrag zur künftigen Ernährung der Weltbevölkerung; und mit unseren Recycling-Anlagen fördern wir die Kreislaufwirtschaft für immer mehr Kunststoffe.

Mit über 20.000 Menschen und mehr als 100 Standorten auf der ganzen Welt sind wir eine wahrhaft internationale Community. Über (Länder-)Grenzen hinweg arbeiten wir zusammen, um unsere Kunden weltweit mit Hightech-Anlagen zu versorgen und ihnen den besten Service zu bieten. Das schaffen wir, indem wir uns gegenseitig unterstützen und respektieren und alle Menschen so annehmen, wie sie sind. Dadurch gewinnen wir immer neue Perspektiven, lernen neue Kulturen und Sprachen kennen – und nicht selten werden so aus Kollegen Freunde auf gegenüberliegenden Seiten des Globus.

Zu deinem fairen Gehalt erhältst du bei Krones auch zahlreiche freiwillige betriebliche Zusatzleistungen, wie zum Beispiel: eine Erfolgsbeteiligung, Altersvorsorgeleistungen und Unterstützung im Krankheitsfall. Über die Krones Rabattplattform erhältst du deutschlandweit exklusive Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen. Dazu kommen Verpflegungszuschüsse für unsere Kantinen und Kioske.

Wir wollen, dass du dein Leben möglichst frei gestalten kannst. Darum bieten wir dir faire Arbeitszeitmodelle mit flexiblem Zeitkonto und – sofern es deine Tätigkeit erlaubt – die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf gibt es zudem neben der Teilzeitbeschäftigung auch moderne Karrieremodelle wie Job-Sharing – und an einigen Standorten auch Kinderbetreuungsangebote. Und mit Freistellung, Workation oder Sabbatical stehen dir außerdem verschiedene Möglichkeiten zum Freizeitausgleich offen. Alternativ kannst du auch ein Zeitwertkonto besparen.

Nichts ist wichtiger als die eigene Gesundheit. Darum achten wir nicht nur auf ein gesundes und ergonomisches Arbeitsumfeld, sondern bieten dir je nach Standort viele Aktionen, wie kostenlose Check-ups, Kurse oder Vorträge, zum Beispiel zu mentaler Gesundheit oder Hautkrebsvorsorge. Mit der Krones BKK bieten wir dir zudem die Option, von den Vorteilen unserer attraktiven Betriebskrankenkasse zu profitieren. Fitness- und Entspannungskurse ebenso wie unsere Betriebssportgruppen und Sportevents schaffen einen Ausgleich zum Arbeitsalltag – und du hast nebenbei Spaß im Team.

The sky is the limit: Für deine persönliche Weiterentwicklung bieten wir dir sowohl fachbezogene als auch fachübergreifende Schulungsoptionen sowie Kommunikations- und Methodentrainings. Bei Bedarf erhältst du dafür sogar bezahlten Bildungs- beziehungsweise Qualifizierungsurlaub. Auch deine interkulturellen Kompetenzen kannst du weiterentwickeln und ein internationales Netzwerk innerhalb unseres Konzerns aufbauen, zum Beispiel mit unserem Across Borders Programm. Mit zunehmender Berufserfahrung hast du die Möglichkeit in leitende Positionen oder Spezialisten-Rollen aufzusteigen – übrigens auch in Teilzeit.